Rødvig: Mandag aften blev det nye tværpolitiske parti Nyt Stevns formelt stiftet

Den tværpolitiske liste ”Nyt Stevns” blev en realitet, da cirka 20 fremmødte på Hotel- og Konferencecenter Klinten, i fællesskab stiftede en ny lokalpolitisk forening. Formålet med foreningen er at opstille egnede kandidater til kommunalvalget i Stevns, for derigennem i størst mulig omfang, at få gennemført foreningens politiske mål.

Initiativtager og talsmand for den nye forening, Villy Eenberg, fortalte i sit oplæg til de fremmødte, at foreningen går til valg på fire mærkesager.

• Fokus på et bedre arbejdsmiljø i Stevns kommune.
• Støtte til udvikling af turismen og de små erhvervsdrivende.
• Massiv hjælp til unge og langtidsledige.
• Aggressiv bosætningspolitik.

Foreningens vedtægter blev derefter godkendt og den første ordinære generalforsamling førte til valget af 5 bestyrelsesmedlemmer, der de kommende måneder skal stå i spidsen for foreningen.

De 5 medlemmer er:

Jesper Christian Villadsen, 31 år. Marianna Knaack, 50 år. Tim Warner, 31 år. Lene Hansen, 48 år. Villy Eenberg, 56 år.

Ved den efterfølgende konstituering af bestyrelsen blev Villy Eenberg valgt som formand og kasserer. Jesper Christian Villadsen blev næstformand, og Marianna Knaack blev sekretær. Tim Warner og Lene deltager som bestyrelsesmedlemmer.

Bestyrelsen vil de kommende to måneder fortsætte arbejdet med at etablere en slagkraftig kandidatgruppe.

De fire mærkesager

Et af flere forslag fra ”Nyt Stevns” er sammenlægningen af Turistforeningen og Stevns Erhvervsråd.

”Tilskuddet til Turistbureauet kan udnyttes bedre, til gavn for flere virksomheder på Stevns, der arbejder indenfor turisterhvervet. Alle der trækker turister til Stevns skal have glæde af det forholdsvis store beløb, som kommunen giver i tilskud” fortalte Villy Eenberg. En samlet slagkraftig erhvervsenhed, som i andre kommuner, vil betyde endnu større fokus på udvikling af turismen og erhvervs relaterede aktiviteter på Stevns. Målet er at Stevns får et Turist- og Erhvervsråd i 2014.

”Nyt Stevns” vil også arbejde for en målrettet investering fra Kommunen, der skal tiltrække nye bosætninger. Kommunen skal være medinvestor i de tiltag, der kan skabe tilflytning, herunder en ekstraordinær indsats for at få en pæn del af de 4000 nyansatte, der starter på Supersygehuset i Køge i 2018, til at bosætte sig i kommunen.

De næsten 30.000 fraværsdage som årligt amputerer de kommunale ansattes muligheder for at yde den gode service, som er rimelig at forvente af en moderne kommune, skal nedsættes radikalt. Mange andre kommuner har allerede stor succes med lavere sygefravær. Villy Eenberg udtalte stor bekymring for de enkelte medarbejdere i kommunen og kom med adskillige eksempler på urimelig dårlig service, som antyder pressede medarbejdere. Bl.a. en beskrivelse af en lokal virksomhed, der først 11 måneder efter et miljøtilsyn, fik en rapport med krav om forskellige forbedringer.

Sidst og ikke mindst vil ”Nyt Stevns” sætte fokus på Job-centrets håndtering af de unge arbejdsløse og de mange langtidsledige. Især unge mænd på Stevns har det svært og skal have særbehandling for ikke at gå tabt i systemet.

Det er målet at præsentere offentligheden for foreningens kandidater i slutningen af april måned